HABERTÜRK-İşkazası geliri asla kesilmez–Sermaye bastırdı işçilerin sendika hakları ertelendi
15 Mayıs 2012
İşkazası geliri asla kesilmez
İşkazası geçirip SGK’dan sürekli işgöremezlik geliri alanların bu gelirleri asla kesilmez. Malüllük aylıkları ise farklı kurumlarda çalışma halinde kesilmez. Özürlüler, H sınıfı sürücü belgesi ile özel tertibatlı araç alabilir-kullanabilir…
24.04.2003 Tarihinde trafik iş kazası geçirdim ve omurilik zedelenmesi ( T:11-12) sonucu göbeğimden aşağısı felç oldu. O günden beri yaşamımı tekerlekli sandalyede sürdürüyorum. Sakatlık oranım % 100 Ancak bu oran eğer yanlış bilmiyorsam felç olan bölgemin sakatlık oranı. Üst bedenim ve kollarım sağlam. Özel aparatlı otomobil kullanıyorum. Kazadan sonra malulen emekli oldum ve sürekli iş göremezlik geliri bağlandı. Emekli maaşımın yarısını, iş göremezlik gelirimin tamamını aylık olarak alıyorum. Sizden çözüm bulmanızı istediğim konular şunlar. Sakatlık oranımın % 100 olması nedeniyle, SGK ve diğer kurumlarda yaptığım şifahi görüşmelerde resmi olarak hiçbir iş yapamayacağım söylenmiştir. Herhangi bir iş yaptığım taktirde sürekli iş göremezlik gelirimin kesileceği ve emekli maaşımın kesileceği ifade edildi. Bu doğru mu? Eşimin ortak olduğu limited şirkete ait mimarlık bürosu var. Ben eşimin şirketine sermaye ortağı olamaz mıyım? Olabilirsem bu konuda yapılması gerekenler nelerdir? Maaşım kesilir mi, kesilirse hangisi kesilir? Bu şirkete ortak olabilmem dahilinde özel aparatlı otomobilimi şirket adına kayıt yaptırabilir miyim? İlgili kurumlarda görevli personel araştırma, gerekirse bakanlıklara görüş sorma gibi bir yaklaşımdan uzak, olmaz , yapamazsın, maaşın kesilir gibi cevaplar verip geçiştiriyorlar. Bu nedenle yukarıda belirttiğim konularla ilgili olarak tarafıma yardımcı olmanızı diliyor saygılar sunuyorum. M.Y.
Sayın okurum, işkazası sonrasında kaybettiğiniz uzuvlarınız veya meslekte kazanma gücünüz sebebiyle SGK tarafından size her ay verilen sürekli işgöremezlik geliri asla kesilmez. Bu gelirin tahsis numarası 8 ile başlar.
***MALÜLLÜK AYLIĞINIZ SSK’LI İŞE GİRERSENİZ KESİLİR.
Öte yandan, yüzde 60’dan fazla meslekte kazanma gücünüzü kaybettiğiniz için tarafınıza bağlanan malüllük aylığı ise (1 ile başlayan aylığınız) SSK’dan (4/A’dan) bağlanmış. Bu malüllük aylığı sadece SSK’lı işe girerseniz kesilir. Şirket ortağı olmanız veya vergi mükellefi olup (5510-4/B’li) olaraj SGK’lı olmanız halinde ise hem malüllük aylığınız hem de sürekli işgöremezlik geliriniz kesilmez ama malüllük aylığınızdan yüzde 15 oranında SGDP (Sosyal Güvenlik Destek Primi) kesilir. Yani, sadece malüllük aylığınız yüzde 15 eksiltilir. (bkz. 5510 sayılı Kanun geçici madde 14 ve 1479 sayılı Kanun ek madde 20)
***H SINIFI SÜRÜCÜ BELGESİ VE ÖZEL TERTİBATLI ARAÇ
Halen kendiniz adına kayıtlı özel tertibatlı araç kullanıyorsunuz. Şirkete ortak olursanız bu aracı da şirkete kiralama yöntemi ile aracı siz kullanmaya devam edebilirsiniz. Aracı satın alma tarihinin üzerinden beş yıl geçmişse aracı şirkete satıp yine siz şirket işleri için kullanmaya devam edebilirsiniz. Veyahutta şirkete yeni bir araç alıp, H sınıfı sürücü belgeniz ve aracın şirket tarafından sizin şirket işleri için kullanımınıza tahsis edilme belgesi ile özel tertibatlı hale getirebilirsiniz. Yeni aracı şirket adına satın alırken, özürlülere ait vergisel indirimlerden faydalanamazsınız.
Sermaye bastırdı işçilerin sendika hakları ertelendi
Bu köşeden 5 gün boyunca, 7-11 Kasım 2011 günleri yazı dizisi olarak “Yeni Toplu İş İlişkileri Yasa” tasarısını okudunuz. Bu yasa TBMM’den geçseydi, çalışanların örgütlenmesi ve sendikalaşmasının önündeki bir çok engel kalkacak ve halen yüzde 5 seviyelerinde (564 bin) olan sendikalı işçi sayımız yüzde 60’lar (6 milyon) seviyelerine çıkabilecekti. Bu da artık çalışanların daha çok ücret ve daha güzel çalışma şartlarına kavuşmalarını sağlayacaktı. TBMM kapanmadan önce de yasalaşacağı bekleniyordu ama maalesef sermaye temsilcileri olan işverenler bastırdı ve Başbakanın talimatıyla şimdilik rafa kaldırıldı. Yani, 10 milyon çalışanın istediği değil de 10 bin sermaye temsilcisinin istediği oldu.