HAKLI NEDENLE İŞ AKDİNİ FESH EDEN İŞÇİ İHBAR TAZMİNATI ALAMAZ/OKUR SORULARINA CEVAPLAR
İşçinin haklı nedenle iş akdini fesh etmesi halinde kıdem tazminatı alma hali var iken , bundan dolayı ihbar tazminatı isteyemez.
Bu konuda ısrarla direten işçiler açılan davaları kazanma yönünden şansları zayıftır.
Konuyla İlgili Güncel Yargıtay Kararı
T.C YARGITAY
9. HUKUK DAİRESİ Esas No. 2011/51499 Karar No. 2014/720 Tarihi: 21.01.2014
İŞÇİNİN HAKLI FESHİNDE İHBAR TAZMİNATINA HÜKMEDİLEMEYECEĞİ
ÖZET:
Davacı haksız fesih iddiasına dayanırken, davalı davacının kendisinin işe başlamamak suretiyle sözleşmeyi feshettiğini savunmuştur. Mahkemece, iş akdinin davacının sağlık sebepleri ile haklı nedenle feshedildiği gerekçesiyle kıdem ve ihbar tazminatı talepleri hüküm altına alınmıştır. Mahkemece sözleşmeyi davacının haklı sebeple feshettiğinin kabul edilmesine rağmen ihbar tazminatı talebinin reddedilmesi gerekirken kabulüne karar verilmesi hatalı olup hükmün bozulması gerekmiştir.
OKUR SORULARINA CEVAPLAR
Torba Yasa İle Doğum Borçlanması 3 Çocuk İçin Yapılacaktır.
11.09.2014 tarihinde mükerrer Resmi Gazete’de yayımlanan ve “torba kanun” olarak adlandırılan İş Kanunu İle Bazı Kanun Ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılması İle Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılmasına Dair Kanun ile doğum yapan çalışanlar arsındaki adaletsizlikler kalkmış oldu.
Yeni yapılan düzenleme ile artık Bağ-Kur ve Emekli Sandığı mensubu olan kadın sigortalılara da doğum borçlanması hakkı verilmiştir.
Yeni yapılan düzenleme ile 3 çocuk için 2 yıl olmak üzere 6 yıl kadar sigortalılık süresi kazanacaktır.
Örneğin:
4/a Sigortalısı Ayşe Hanım için emeklilikte gerekli olan 2160 güne ihtiyacı vardır.Sigortalı Ayşe Hanım doğum borçlanması yapacağı sürelerde çalışması yoksa günlüğü 12,10 Lira ile 78,62 TL arasında yapabilecektir.
ERKEN EMEKLİ OLMA KANUNDA DÜZENLENMEDİ
1950 yılında doğan babamız 1972 yılında işe girmiştir.2000 gün SSK vardır.2 yıl kadar yurtdışında çalışmıştır.2 yıl kadar askerlik yapmıştır.3600 günü tamamlaması için çalışmadığı süreleri satın alabilir mi?
Babanız emekli olması için yurtdışı ve askerlik borçlanmalarını satın alarak sigortalılık sürelerine ekletebilecektir.
Yetmediği süreleri isteğe bağlı prim ödeyerek tamamlayarak 3600 gün ile emekli olabilecektir.
EV HANIMLARI EKONOMİK PRİM ÖDEYEREK EMEKLİ OLABİLİR
Annem ev kadını hiç bugüne kadar sigorta primi ödememiştir.Nasıl Emekli olabilir?
Anneniz 15 yıl 5400 gün prim ödemesi halinde emekli olabilir.
Gelir vergisinden muaf kadın sigortalılar
5510 sayılı SS ve GSSK geçici 16. maddesinin üçüncü fıkrasında 6111 sayılı Kanunun 50. maddesiyle yapılan düzenlemeyle 193 sayılı Gelir Vergisi Kanununun 9. maddesinin birinci fıkrasının (6) numaralı bendinde belirtilen vergiden muaf işleri hizmet akdiyle herhangi bir işverene tabi olmaksızın sürekli ve kazanç getirici nitelikte yaptıklarını vergi dairelerinden alacakları yazılar ya da SGK denetim ve kontrolle görevli memurları tarafından düzenlenen raporlar ile tespit ettiren kadınlar isteğe bağlı sigortalı olarak primlerini her yıl birer puan artırılmak suretiyle ödeyebileceklerdir.
Bu düzenleme ile 01.10.2008 tarihinden önce kayıt ve tescili yapılan isteğe bağlı sigortalılar ile 25.02.2011 tarihinden itibaren tescilleri yapılan kadınların bu madde kapsamında prim ödemek istemeleri durumunda vergiden muaf işleri 01.10.2008 tarihinden önce veya sonra yaptıkları araştırılmayacak, vergiden muaf işleri yaptıklarını belgelemeleri halinde isteğe bağlı sigortalılık talep tarihini takip eden günden itibaren başlatılacaktır. Ancak, 6111 sayılı Kanunun yürürlük tarihinden önce talepte bulunup 01.10.2008 tarihinden sonra vergiden muaf işleri yapmaları nedeniyle sigortalılıkları başlatılmayanlardan yeniden talep alınacaktır.
1/7/2014 ila 31/12/2014 tarihleri arasında; 37,80 TL x 21 x % 32 = 254,02 TL,
prim ödeyeceklerdir.
BULGARİSTAN’DA İŞE GİRİŞ TARİHİ TÜRKİYE’DE İLK İŞE GİRİŞ TARİHİ OLARAK KABUL EDİLMEZ
1996 Yılında Türkiye’ye geldim.2002 yılında TC vatandaşı oldum.01/04/1997 yılından itibaren SSK çalışma sürem var.Bulgaristan’da geçen sigortalılık sürem başlangıç sayılır mı?Ne zaman emekli olurum? Turgay
Türkiye ile Bulgaristan arasında ikili sosyal güvenlik sözleşmesi olmadığı için ,Bulgaristan işe giriş tarihi Türkiye ‘de başlangıç sayılmaz. Bulgaristan’dan zorunlu göç ile gelmediğiniz için yurtdışı borçlanma hakkınız bulunmamaktadır.
Bu durumda 56 yaşında 25 yıl sigortalılık süresi 5825 gün ile emekli olursunuz.
VEDAT İLKİ
vedat.uzman@gmail.com