GEÇİCİ İŞ GÖREMEZLİK ÖDENEĞİNDE İKRAMİYE ETKİSİ
5 Nisan 2018
GEÇİCİ İŞ GÖREMEZLİK ÖDENEĞİNDE İKRAMİYE ETKİSİ
Okurumuz 61 gün süren istirahat boyunca kendisine yapılan geçici iş göremezliğin eksik hesaplandığından yakınıyor.Aralık ve Ocak aylarında istirahatlı kalmıştır.6 gün yatarak,53 gün ayakta olmak üzere.(İş Kazası ve Analık Hali Değil)
|
Aylar |
Gün |
Kazanç (80/1.fıkra/a-1) (80/1.fıkra/a-2) |
Prim/ İkramiye(TL ) |
|
2017/ Eylül |
30 |
1.800.- |
1.518.- |
|
2017/ Ekim |
30 |
1.800.- |
1.744.- |
|
2017/ Kasım |
30 |
1.800.- |
1.718.- |
ÖRNEK
Şubat-Mart 2017 aylarında hastalığı nedeniyle istirahatlı bırakıldığı için işyerinde çalışmamış olan ve 10.04.2017 tarihinde iş kazası geçirmesi nedeniyle istirahatlı bırakılan sigortalıya aşağıda belirtilen prim ödeme gün sayıları ile kazançlarına göre, verilecek geçici iş göremezlik ödeneğine esas tutulacak günlük kazancın hesaplanması şu şekilde yapılacaktır.
|
Aylar |
Gün |
Kazanç (80/1.fıkra/a-1) (80/1.fıkra/a-2) |
Prim/ İkramiye(TL ) |
|
2017/ Ocak |
4 |
240.- |
– |
|
2017/ Şubat |
– |
– |
1600 |
|
2017/ Mart |
– |
– |
– |
Sigortalının Şubat ve Mart 2017 aylarında çalışması olmadığından, günlük kazancın hesabına esas alınacak devre olan Ocak, Şubat ve Mart 2017 ayları içinde, Kanunun 80 inci maddesinin 1 inci fıkrasının (a) bendinin 1 numaralı alt bendine göre, hak ettiği ücretler toplamı 240.-TL ve ücret aldığı gün sayısı 4 olduğuna göre, günlük kazancı,
240/4=60.-TL dır.
Kanunun 80 inci maddesinin 1 inci fıkrasının (a) bendinin 2 numaralı alt bendi kapsamına giren prim, ikramiye ve bu nitelikteki arızi ödemeler dikkate alındığı takdirde, ödenek ve gelire esas tutulacak günlük kazancı 60.-TL’nin % 50’si olan 30.-TL’si ilave edilerek bulunan 90.-TL’yi aşmaması gerekmektedir.
Ancak, sigortalıya verilecek geçici iş göremezlik ödeneğine esas tutulacak günlük kazanç kapsamında hak ettiği ücret olan 240.-TL’ye, Kanunun 80 inci maddesinin birinci fıkrasının (a) bendinin 2 numaralı alt bendinde; prim, ikramiye ve bu nitelikteki arızi ödemeler kapsamına giren ödemelerden 2017 Şubat ayında verilen ve sigorta primi hesabına esas olması gereken prim tutarı 1600.-TL’nin ilave edilmesi gerekeceğinden bu suretle bulunan 240 + 1600= 1840.-TL’nin ücret aldığı gün sayısına bölünmesi ile hesap edilen günlük kazanç 1840/4 = 460.-TL’dır. Bu kazanç, 90.-TL’nin üstünde bulunduğundan ilgilinin ödeneğinin 90.-TL günlük kazanç üzerinden hesaplanması gerekmektedir.
**
4 -1(a) bendi kapsamındaki sigortalılardan hastalık sigortasına tabi olanların hastalık sebebiyle iş göremezliğe uğraması halinde, iş göremezliğin başladığı tarihten önceki bir yıl içinde en az doksan gün kısa vadeli sigorta primi bildirilmiş olması şartıyla geçici iş göremezliğin üçüncü gününden başlamak üzere her gün için geçici iş göremezlik ödeneği verilir.Geçici iş göremezlik ödeneği, yatarak tedavilerde 17 nci maddeye göre hesaplanacak günlük kazancının yarısı(1/2) , ayaktan tedavilerde ise üçte ikisidir(2/3).
İş göremezliğin başladığı tarihten önceki 12’i aydaki son üç ay içinde 80 inci maddeye göre hesaplanacak prime esas kazançlar toplamının, bu kazançlara esas prim ödeme gün sayısına bölünmesi suretiyle hesaplanır.Prim, ikramiye ve bu nitelikteki arızi ödemeler dikkate alınmış ise ödenek ve gelire esas alınacak günlük kazanç, ücret toplamının ücret alınan gün sayısına bölünmesiyle hesaplanacak günlük kazanca, % 50 oranında bir ekleme yapılarak bulunan tutardan çok olamaz.
|
Maaş |
Gün |
İkramiye |
SPEK |
|
1.800,00 |
30 |
1.518,00 |
3.318,00 |
|
1.800,00 |
30 |
1.744,00 |
3.544,00 |
|
1.800,00 |
30 |
1.718,00 |
3.518,00 |
|
5.400,00 |
90 |
4.980,00 |
10.380,00 |
|
GÜNLÜK KAZANÇ |
115,33.- |
|
İKRAMİYE HARİÇ(MAAŞ) |
60,00.- |
|
BU DURUMDA %50 AŞMAZ |
90,00.- |
|
6 GÜN YATARAK ½(90.-)x6 |
270,00 |
|
53 GÜN AYAKTA 2/3(90.-)x53 |
3.180,00 |
|
TOPLAM |
3.450,00 |
05415161962 WhatsaPP
