Sözcü Gazetesi: 399’luların Torba Yasada Unutulan İzin Durumuna Düzeltme Geldi
19 Nisan 2011
ÇALIŞANLARIN SÖZCÜ’SÜ
399’luların Torba Yasada Unutulan İzin Durumuna Düzeltme Geldi
Soru: 6111 sayılı Yasa ile 657 sayılı devlet memurlarına tanınan ölüm, doğum eşinin annesinin babasının ölümleri halindeki izinler 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli personel olarak çalışanları kapsıyor mu? Sevim GÜMÜŞ
Cevap: 399 sayılı KHK’ye tabi sözleşmeli personel hakkında 399 sayılı KHK’de belirtilen hükümler dışında 657 sayılı Kanunun uygulanacaktır. Ancak 399 sayılı KHK’de doğum, ölüm ve evlenme durumlarında verilecek izinlerle ilgili hüküm bulunduğundan getirilen bu haktan 399 sayılı KHK’ye tabi sözleşmeli personelin doğrudan yararlanacak. Zira 2 seri nolu Kamu Personeli Genel Tebliği ile 399 sayılı KHK’ye tabi olarak çalışanlar da mazeret izinleri ve aylıklı refakat izni bakımından 657 sayılı Yasada belirtilen haklardan yararlanma hakkı tanınmış bulunmaktadır. Bu konuda ek düzenleme yapılmaması halinde 399’luların mağdur olacaklarını 04.12.2010 tarihli köşe yazımda belirtmiştim. Torba Kanunda 399’lular bu yönlerden unutulmuş ise de Tebliğ ile sorun giderilmiş oldu. Eşi doğum yapan 399’lulara 10 gün doğum izni tanınacak. 399’lunun kendisinin veya çocuğunun evlenmesi ya da eşinin, çocuğunun, ana, baba ve kardeşinin ölümleri hâllerinde izin 7 gün olarak uygulanacak. 399’lunun kayınpeder, kayınvalide veya kayınbiraderinin ölümleri halinde de 7 gün izin uygulanacak.
Soru: 01.03.1950 doğumlu annem sigortalılığa 1966’da başlamış ve 652 gün çalışmış. 1986-1989 arasında 958 gün isteğe bağlı Bağ-Kur sigortalısı olmuş. 2001-2002 yıllarında da 210 gün isteğe bağlı SSK primi ödemiş. 1977 ve 1980’deki iki doğumu için borçlanma yaparsa 340 gün eksiği kalıyor. Nasıl emekli olabilir? Emekli olursa dul aylığı kesilir mi? Ebru DAL
Cevap: Anneniz 1986’dan önceki bu doğumlarını borçlanabilir ve en son SSK’lı olduğundan doğum borçlanması SSK’lılığına sayılır. Kalan 340 günün en az 40 gününü çalışarak öderse SSK’lılıktan emekli olabilir. Emekli olursa dul aylığı kesilmez, ancak babanızdan dolayı annenizden başka aylık alan yoksa bağlanacak dul aylığı yüzde 75’ten yüzde 50’ye düşer. Annenizden başka aylık alan biri varsa zaten fark eden hiçbir şey olmaz.
Soru: 09.09.1966 doğ. 01.07.1989’da başladığım SSK sigortalılığında 4 bin 120 günüm vardır. 01.10.2008’den itibaren 390 gün de isteğe bağlı Bağ-Kur sigortalılığım bulunuyor. 1993’te yaptığım doğumdan sonra da çalışmaya devam ettim. Eski SSK günlerimi saydırmam için 3,5 yıl SSK’lı olarak çalışmam gerekiyormuş. Bu doğru mudur? SSK’lılıktan ne zaman emekli olabilirim? H.AKSOY
Cevap: 24.05.1989-23.05.1990 arasındaki sigorta başlangıcınıza göre SSK’lılıktan emeklilik bakımından 46 yaş ve 5 bin 375 güne tabisiniz. Eski SSK günlerinizi saydırmanız için bir şey yapmanız gerekmiyor. Yapmanız gereken 865 gün daha prim ödemektir. Bu sürenin en az 25 gününü SSK’lı olarak bilfiil çalışarak kazanmış olursanız SSK’dan emeklilik hakkını kaybetmemiş olursunuz. Doğum sonrası süreniz boş olmadığı için borçlanma yapamazsınız. Ara vermeden prim öderseniz 2 yıl 5 aylık bu sürenin sonunda SSK’lılıktan emekli olabilirsiniz.
